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令和8年度も仕事と家庭の両立支援プランナーとして活動します。
令和4年度から引き続き、今年度も 厚生労働省委託事業 中小企業育児・介護休業等推進支援事業の「仕事と家庭の両立支援プランナー」に就任しました。 この事業は中小企業で働く従業員の円滑な育児休業取得と職場復帰の促進、介護離職の防止を目的とした企業支援の事業です。全国の社会保険労務士、中小企業診断士等からなる「仕事と家庭の両立支援プランナー」が、企業の育休復帰支援プラン、介護支援プラン導入をサポートします。 近年の、育児・介護休業法の度重なる法改正への対応に注力しなければならない状況ではありますが、制度整備だけでなく、取り組むことで組織に良い影響が生まれる可能性に目を向けながら支援をしていきたいと思います。 リンク:中小企業育児・介護休業等推進支援事業 ホームページ https://ikuji-kaigo.mhlw.go.jp/
7月21日読了時間: 1分


育児・介護休業法が改正されました「~令和7年4月1日から段階的に施行~」
令和6年5月31日に改正育児・介護休業法および次世代育成支援対策推進法が公布されました。 子の年齢に応じた柔軟な働き方を実現するための措置 育児休業の取得状況の公表義務の拡大や次世代育成支援対策の推進・強化 介護離職防止のための仕事と介護の両立支援制度の強化等...
2024年6月8日読了時間: 1分
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