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大学共通テストから出題!労働に関する問題わかりますか?
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 年も明け受験シーズンが到来しましたが、今回は過去の大学入学共通テストの問題の中で労働に関するものを見かけたので記事にしてみたいと思います。 昨年の政治・経済で出題があった問題です。もしよかったらみなさんも考え...
2023年1月5日読了時間: 3分
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2023年4月から月60時間超の残業割増率が上がります。
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 本日は、2023年4月1日から月60時間超の時間外労働の割増率が50%に引き上げられることについてお伝えしていきたいと思います。 改正の概要 これまでも大企業においては適用されていた、賃金を計算する際の、月6...
2022年11月28日読了時間: 3分
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育児・介護休業法改正ポイント その②
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 2021年6月に改正された育児・介護休業法が今年4月から段階的に施行されています。施行から半年がたちましたが職場での対応はすすんでいるでしょうか? 前回は企業様向け法改正対応へのおさらいとして、4月施行の変更...
2022年10月31日読了時間: 3分
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育児・介護休業法改正ポイント その①
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 2021年6月に改正された育児・介護休業法が今年4月から段階的に施行されています。施行から半年がたちましたが職場での対応はすすんでいるでしょうか? 企業様向け法改正対応へのおさらいとして、情報を整理してお伝え...
2022年10月31日読了時間: 2分
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A社様(埼玉県戸田市/物流業)
ご依頼内容/ 【スポット】就業規則本則と育児介護休業規程のリーガルチェックと改正を踏まえた解説。あわせて条項ごと修正点のアドバイス。 ご感想/ 今回のサービスでは、法令を資料に基づき丁寧に解説していただき大変勉強になりました。...
2022年10月19日読了時間: 1分
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10月1日から社会保険加入条件が変わります。
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 今回は、今年10月1日から企業で加入させる社会保険(健康保険・厚生年金保険)の適用対象者が変わることについて書いていきます。 社会保険の適用が変更になるのは、主にパート・アルバイトの短時間従業員です。要するに...
2022年9月14日読了時間: 3分
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残業時間を削減するちょっとした工夫
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 今回は、従業員の残業時間を削減するために、会社としてできるちょっとした工夫について書いてみたいと思います。 残業時間が多いとどうなる? 従業員にとって残業時間が多いことのデメリットは、心身に負担がかかったり、...
2022年9月2日読了時間: 6分
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令和4年度 仕事と家庭の両立支援プランナーになりました。
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 この度、令和4年度 厚生労働省委託事業 中小企業育児・介護休業等推進支援事業の「仕事と家庭の両立支援プランナー」に就任しました。 本事業は株式会社パソナさんが委託・運営されている事業で、平成26年育児休業復帰...
2022年6月2日読了時間: 1分
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今年の労働保険年度更新の留意点
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 本日は、今年もその季節を迎えました労働保険年度更新について書いていきたいと思います。 労働保険年度更新とは 労働保険とは、労働者災害補償保険(以下、労災保険)と雇用保険の総称です。...
2022年5月26日読了時間: 3分
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現在のコロナに関する労務管理のポイント
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所のきくちです。新型コロナについて、オミクロン株の流行により、なかなか感染状況がおさまりませんね。 長引く感染状況や、オミクロン株の特性などを踏まえ、企業でおさえておく労務管理上のポイントのうち、変わってきている部分がありま...
2022年2月25日読了時間: 6分
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男性の育児休業を推し進める意味について
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所のきくちです。 今年1本目の記事は、今年法改正される育児介護休業法でも推進される男性の育児休業について書いていきたいと思います。 今回、賛否の出やすいテーマでもあり躊躇もしたのですが、このことについて多くの人に知っていただ...
2022年1月11日読了時間: 6分
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フィードフォワードの心を忘れずに
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 みなさんは、「フィードフォワード(feed foward)」という言葉をご存知ですか? ビジネスシーンなど多くの場面で、「フィードバック(feed back)」という言葉はよく使われているように思います。過去...
2021年11月18日読了時間: 4分
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こんな就業規則がダメな理由
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 本日は就業規則について。経営者様とお話をしていて、まだその会社に就業規則がないという場合に、「就業規則?ネットからダウンロードすればいいよ。」とか「前の会社の拝借すればいいでしょ。」とおっしゃる方がたまにいま...
2021年11月8日読了時間: 5分
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労務管理って何だろう。
労務という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 よくご存知の方には今さらな話になってしまいますが、本日は「労務管理」について書いてみたいと思います。堅苦しい内容かもしれませんが、ぜひ最後までお付き合いいただけると嬉しいです。...
2021年10月4日読了時間: 4分
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最低賃金 東京都1,041円、埼玉県956円へ
昨年のケイトウから採った種で育てたものが、今年、赤く鮮やかに咲きました。 葉っぱの紫とのコントラストが何とも、秋らしさを感じさせてくれます。 これから冬に向かって年末を迎えるんだな~ということを感じ始める季節です。(私だけ早いですかね。)...
2021年9月14日読了時間: 3分
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社労士の仕事って?助成金だけじゃないよ(^_-)-☆
このところ交流会などの場で初めてお会いする人に仕事の話をする機会があります。 実際のところ、社労士がどんな仕事をしているのか、あまりご存知ないという方が多かったります。 「会社さんが加入しなければいけない社会保険の手続きを、その会社さんに代わって提出代行したり、助成金の申請...
2021年9月6日読了時間: 3分
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子供に夏休みの自由研究についてコーチングしてみた
「労務」という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。夏休みも終盤になってきましたね。自分の子供に、夏休みの宿題の「自由研究」についてコーチングをしたらどうなるか。ちょっとやってみたので、今回はそれについて書いていきたいと思います。...
2021年8月18日読了時間: 4分
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育児介護法改正~企業が準備すべきことって?~
「労務」という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。今回は6月に改正された育児介護休業法について書いていきたいと思います。 注目すべきは、来年4月から制度対象になり得る従業員に対して個別周知することがすべての企業に義務化されるという点です。...
2021年8月4日読了時間: 3分
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雇用調整助成金特例 年末まで
「労務」という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 本日は、政府が雇用調整助成金の特例を今年の年末まで延長することを検討している、というニュースを取り上げます。 10月の最低賃金引上げを受け 「政府は、雇用を維持する企業を支援する「雇用調整助成金」について...
2021年7月21日読了時間: 2分
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事務所の看板ができました!
「労務」という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。本日、当事務所の看板ができました。 看板と言うには小さいサイズになります。 建物の外側に取り付けようと思っておりますが、取り付け方を考え中につき部屋の中で眺めております。...
2021年7月15日読了時間: 2分
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仕事でムカつくことがあったなら
「労務」という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。 仕事をしていると、ムカつくこと・イラッとすること、どんな人にもたまにはそういうことがあると思います。あなたにも最近そのようなことがありませんでしたか? 何かでストレス発散もいいけれど...
2021年7月12日読了時間: 3分
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労働保険料の申告と算定基礎届
「労務」という分野で地域を元気にするさざなみ社労士事務所の菊地です。今回は、期限が間近となっております、労働保険料の申告と算定基礎届のご案内です。 例年、7月10日は労働保険料の申告・納付と健康保険・厚生年金保険の算定基礎届の届出期限となっております。...
2021年7月5日読了時間: 1分
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